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第34章 合同制员工(一)

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“合同制员工不是个玩意儿,咳,咳,”林晚荣自知失言,连忙假装咳嗽两声掩饰过去道:“合同制员工,顾名思义,就是我与萧家签订就业合同,期限为一年。这期间,我为萧家服务,每天工作八小时,哦,也就是四个时辰。我个人还是个自由人,不属于萧家,当然了,我还是萧家的家丁,我的劳动成果属于萧家。这样做的好处就是,一旦萧家对我不满意,可以随时解雇我。”

“哦,哦,”见那三个老头紧紧盯着自己,意思是即使你签了终生卖身契,只要萧家不满意你,也一样可以随时让你卷铺盖滚蛋。林晚荣急忙又道:“而我在这种鞭策下,也会更加有进取心,更加的发奋图强,为萧家的建设出力,为建立更加强大的大华朝贡献一份微薄的力量。一年之后,只要我们双方满意,就可以续签合同,而且可以就薪水问题进行友好协商。”

后面的这些话倒还有点意思,不求安逸,不满足现状,勇于开拓进取,现在像林三这样勇于自我鞭策的年轻人不多了啊,三个老头啧啧称赞。

福伯开口道:“林三啊,不是我们不答应你,事实上,你这个提议很有建设性。废除领导干部的终身制,也是我们一直在研究的课题。有了你开这个头,下次家丁代表大会上,我们会提出这个议题进行讨论,一旦通过,就报少夫人和大小姐知晓,然后正式实施。不过,你也知道,这样的改革,会遇到很大的阻力,我们只能循序渐进。这次,我们只能把你的这个建议向少夫人和小姐们汇报一下,成与不成,我们也不知道。不过,你可要想好了,一旦上面不答应,你很可能就被淘汰掉,你可想好了?”

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